“一個准則堅持到底，一視同仁絕不例外。”武警山東省總隊菏澤市支隊成武縣中隊指導員鄭磊，在筆記本扉頁上寫著這樣一句話。這是他的自律警句，也是中隊黨支部的行為遵循。

　　9月19日，中隊“講述感恩故事、共話成長感悟”官兵談心會上，一班下士張宇帆坦言：“中隊選取士官公平公正，讓我對黨支部更加信服。”

　　今年的士官選取，中隊10余名上等兵全部遞交留隊申請，名額有限，競爭激烈。張宇帆心裡盤算：文書金寧是中隊干部的“身邊人”，預備黨員張志祥是中隊“紅人”……自己是給養員，平時和中隊干部“走得遠”，心中有些忐忑。

　　結果，張宇帆發現，各課目考核當場公布成績，群眾打分投票當場公開，黨支部研究推薦結果第一時間公示……最終，他憑借第二名的總成績被推選參加預選士官培訓，成績相對落后的金寧遺憾落選。

　　沒有特殊人，一視同仁絕不例外。鄭指導員告訴記者，對於考學入黨、士官選晉和評功評獎等涉及官兵切身利益的問題，中隊堅持全程全員“晒在陽光下”。

　　民主監督官兵一致，一個准則堅持到底。在中隊，官兵相互監督批評是常態。日前，支隊以視頻系統監考的形式組織理論考核。一位干部沒打開聲音傳輸設備，被代理排長高金閣當場指出。當晚，這名干部在黨員大會上作檢討。

　　支部有正氣，官兵很服氣。鄭指導員說，中隊能夠獲得“基層建設模范中隊”榮譽稱號，關鍵就是有股好風氣。

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