第81集團軍某旅指揮通信連凝聚官兵合力勇闖難關
從“新建連隊”到“標杆連隊”
該連官兵參加上級組織的演訓任務。江雨春 攝
訓練場上,第81集團軍某旅“三等功連”——指揮通信連正在舉行一場特殊的入連儀式。前不久打破旅通信專業紀錄的曹凱威登上講台,將這一榮譽寫進連史冊。親眼見証這一榮耀時刻,台下戰友心潮澎湃、掌聲熱烈。
該連干部薛靖告訴記者,調整改革以來,連隊常態組織官兵開展寫連史活動:無論職務高低、軍齡長短,隻要為連隊建設作出突出貢獻,就能享有一項特殊的榮譽儀式——將自己的先進事跡和所獲榮譽寫進連史冊。這些年,連史冊逐漸由薄變厚,成為連隊官兵奮斗強軍的特殊見証。
儀式結束后,薛靖組織全連官兵,以這本連史冊為載體,圍繞“我是連史書寫者”這一主題開展討論交流。
翻開連史冊,重溫連隊在改革大潮中合編重組以來的發展歷程,一級上士黃兆林感慨萬千:“連隊剛成立時,官兵干事創業的精氣神不足。在大家的共同努力下,如今我連已成長為旅隊標杆連隊!”
薛靖告訴記者,指揮通信連是由3個不同單位合編組建的,“連隊缺乏引以為豪的閃光歷史,沒有厚厚的‘功勞簿’可以炫耀,也沒有凝神聚力的連隊傳統可以傳承。組建之初,整個連隊都缺乏凝聚力、向心力。年底考核,連隊成績在全旅‘吊車尾’。”
“沒有輝煌的過去,那就創造燦爛的未來。部隊是一個戰斗集體,隻有勠力同心共同奮斗,才能創造新的歷史,增強官兵的歸屬感、責任感、獲得感。”一級上士畢保有說,“扎心”的考核成績讓連隊痛定思痛,決定深化合編合心合力教育,重新選拔配備骨干,全面推開輪崗交流,以人員的融入促進情感的融合。
人員重組計劃一公開,不少官兵有些不情願。連長、指導員帶領干部骨干率先打起背囊,住進新的班排宿舍,跟全新的戰友同吃同住同訓練。在他們的示范帶動下,其他官兵逐漸摒棄原有的“小團體”觀念,積極投身連隊全面建設。那段時間,“用自己的奮斗書寫新連史”成為連隊骨干激勵官兵的座右銘。
看著連史冊裡自己的照片,一級上士賈川鴻心潮澎湃:“我第一次在旅裡組織的‘鐵拳’比武中取得好成績后,指導員把我的照片和獎狀鄭重地放進了連史冊。那激動人心的一幕,讓我終生難忘。”賈川鴻告訴記者,自己取得的榮譽被放進連史冊后,連隊掀起創先爭優熱潮,戰友們奮勇爭先,都想在下一次比武競賽中嶄露頭角。
繼續翻閱連史冊,中士耿釗與某型裝備的一張合影引人注目。照片中,耿釗笑容燦爛。作為連隊歷史上第一批新兵,耿釗印象最深刻的事,是裝備的更新換代。
那年,為適應部隊轉型建設需要,該連全面列裝某型新裝備。接裝時,連隊正處於某重大課題驗收階段。面對新老裝備交替的現狀,有人建議:“新裝備雖然先進,但老裝備還能正常用。這個節骨眼上,使用熟悉的老裝備更為穩妥。”當時,連隊有類似想法的官兵不在少數。
考核驗收近在眼前,求穩妥還是闖難關?思考再三,連長李堯語重心長地告訴大家:“咱們連隊的新傳統是‘用自己的奮斗書寫全新連史’。既然有了新裝備,就不能用老裝備應付考核,戰斗力建設不能等也等不起!”統一思想后,李堯帶領一批技術骨干開始加班加點鑽研新裝備。
作為一個調整組建時間不長的連隊,擔負這種大項任務的機會並不多。憶及當時的經歷,耿釗告訴記者:“那會兒,大家心裡都想著,沒有輝煌的過去,但可以共同創造未來,書寫屬於我們自己的歷史。”
一段時間,耿釗反復請教廠家技術人員,一步一步慢慢摸索,隻為啃下這塊“硬骨頭”。經過大家協力攻關,連隊圓滿完成考核驗收,榮立集體三等功。表彰結束后,指導員給耿釗拍了一張與新裝備的合影,庄重地放進了連史冊。
這些年,該連打贏了一場又一場“硬仗”,讓“沒有歷史就創造歷史”的信念深入人心。該旅黨委決定以該連為試點單位,研究探索如何把一個新調整組建連隊建設成為示范性標杆連。
連史冊中,有一組照片記錄了連隊建設的重要節點。其中一張反映走廊文化建設的照片,勾起了上等兵呂學森的回憶。
當時,承接示范性標杆連建設試點任務后,連隊的工作量明顯增多。呂學森剛到連隊,就趕上擔負旅宿舍文化氛圍示范建設工作。面對時間緊張、人員不足等困難,全體官兵叫響“用自己的奮斗書寫全新連史”的口號,圓滿完成任務。年底,連隊捧回“四鐵”先進單位的榮譽牌匾。
“奮斗是連隊的精神,更是連隊建設成為標杆單位的成功秘訣。事實証明,隻要敢闖敢試、敢想敢干、奮斗實干,就沒有什麼‘不可能’!”排長曹克俊鏗鏘有力的發言,在官兵中引起強烈共鳴,將這場討論推向高潮。
近段時間,連隊承擔上級下達的一項重要示范任務。討論接近尾聲,薛靖向全連官兵發出號召:“面對新的挑戰,我們要繼續發揚‘用自己的奮斗書寫全新連史’的新傳統,以實際行動堅決完成上級賦予的重任!”(江雨春 尹貽浩 李浩然)
分享讓更多人看到
- 評論
- 關注