編者按  從“大抓體系對抗訓練”到“突出體系練兵”，再到“大力推進體系練兵”……習主席對體系練兵高度重視，作出一系列重要指示，為全軍大力推進實戰化訓練提供了重要遵循。今年野外駐訓展開以來，各部隊主動跳出思維定勢、打破建制壁壘，依托駐訓有利條件，圍繞使命任務課題，廣泛組織互為背景、互為條件、互為對手式訓練，不斷豐富體系作戰經驗、提高體系作戰能力。

本報訊  記者李建文、特約記者魯泰來報道：空中，戰機凌厲突防﹔地面，防空火力網嚴陣以待……秋日，某野外駐訓場，空軍航空兵某旅數架戰機完成既定訓練任務后，與同場駐訓的陸軍某部防空分隊展開對抗訓練。走下戰機，一名飛行員感慨：“過去往往要轉場幾百公裡‘找對手’，如今日常訓練便能穿插組織空地實兵對抗。”

互為隊友構建練兵場景，互為對手布設復雜特情。近年來，隨著不同軍兵種部隊同場駐訓逐漸成為練兵新常態，各部隊體系訓練加速從“物理疊加”走向“深度融合”。

資源統合，從“單打獨斗”到“攜手礪兵”。在東部戰區空軍某場站，記者看到，陸海空多型戰機同場調度、同場起降、同場保障，互為條件開展體系訓練。各單位進駐后，第一時間召開任務協調會，明確各自訓練需求，建立起“日對抗、周復盤、月提升”機制。海軍航空兵某部主動與同場駐訓的空軍某部結成訓練對子，雙方圍繞協同難點開展研練，共同探索打擊陸地和海上目標的新戰法，短時間完成多個以往需跨軍種協調、轉場多地才能實施的訓練課目。

指揮融合，從“各自為戰”到“同席研判”。在高原某綜合訓練場，第76集團軍某旅攜手空軍某部、陸航某部組織的一場對抗訓練拉開戰幕。指揮所內，佩戴著不同臂章的指揮員、參謀人員同席籌劃作戰方案，地面防空火力群、空中突擊群、電子對抗群等作戰力量全程一體聯動。“我們在實地研練中，不斷學習其他軍兵種部隊在聯合作戰中的指揮協同、作戰保障等方面知識和技能，持續深化指控系統融合。”第76集團軍某旅作訓科參謀介紹，隨著體系訓練不斷深入，各軍兵種間的專業壁壘、體制障礙逐步消融，“形聯”向“神聚”的轉變不斷提速。

數據共享，從“各劃一片地”到“同組一張網”。西部戰區空軍某部先后走訪同地駐訓的信息支援部隊某部、陸軍某防空旅等多家單位，通過組織常態化體系訓練、跨軍兵種跟班見學、戰法經驗交流等舉措，打破作戰數據“自產自用”的慣性思維，共同探索建立跨軍兵種作戰信息共享機制。北部戰區空軍地導某部與多家同場駐訓單位規范數據共享流程，構建起多層次防空火力網，實現目標識別與攔截效率雙提升。

人才共育，從“各自培養”到“交叉淬火”。空軍某場站按照人才互通、優勢互補的思路，邀請各駐訓單位成立專業幫帶小組，採取開設戰地微課堂、舉辦案例研討會等方式，引導官兵在互學互鑒、互幫互助中拓展技能、增進感情，強化體系聯合、合力制勝的思維共識。

資源統合、指揮融合、數據共享、人才共育，隨著多軍兵種部隊跨建制同場練兵持續深入，各部隊體系作戰能力穩步提升。