军报谈徐才厚案教训:领导干部坚决不做"两面人"

　　当前，全军部队“学习践行强军目标、做新一代革命军人”主题教育活动正在蓬勃展开。教育者首先要受教育。各级领导干部应当带头把自己摆进去，在培养新一代革命军人中树好样子、立好标杆，切实担当起强军兴军的历史重任。

　　彭德怀元帅说过：“指挥员是个模子，有什么样的指挥员就会带出什么样的部队。”这个“模子”，其实就是率先垂范的“样子”。官兵总是通过身边领导干部的表现，来认识我们党、我们军队的，官兵的言行举止也总是受到领导干部的直接影响。从某种意义上说，官兵的样子就是领导干部的影子。培养有灵魂、有本事、有血性、有品德的新一代革命军人，是习主席着眼实现强军目标作出的战略运筹，回答了新形势下培养什么样的军人、怎样培养新一代革命军人的时代课题，反映了强军兴军对所有官兵的普遍要求。作为建军治军、强军兴军的中坚骨干，各级领导干部在培养新一代革命军人的过程中，既是组织者、传播者，更是实践者、示范者，理应对自己有更高的要求，以自身的好样子带出官兵的好样子，不能只对下不对上，只对人不对己。

　　在以往的部队教育中，一些领导干部只以教育者自居，却忘记了自己也是受教育者，结果领导干部常常成为教育的“死角”。在“学习践行强军目标、做新一代革命军人”主题教育活动中，领导干部一开始就应当自觉把自己当成受教育的一员，积极查找与“有灵魂、有本事、有血性、有品德”不相符合的问题，用整风精神清除各种问题积弊，用一言一行树好领导干部的形象。只有领导干部先学习一步，才能改变“干部不学战士学，机关不学基层学”的反差；只有领导干部先践行一步，才能解决“台上他讲，台下讲他”的顽症。如果“口言善而行不至”，自己不信马列信鬼神、信“大师”，怎么给官兵讲远大理想、崇高信仰？如果以权谋私、贪图享乐，自己成了腐败风气的俘虏，又如何抓品德带部队？我们一定要深刻吸取徐才厚案件的惨痛教训，坚决不做讲功好、做功差的“两面人”，要求官兵做到的，自己必须率先做到，带头坚定理想信念，做对党忠诚、听党指挥的楷模；带头提高能力素质，做善谋打仗、聚力打赢的榜样；带头强化战斗精神，做英勇顽强、不辱使命的模范；带头端正品德作风，做清正廉洁、一尘不染的表率。要把新一代革命军人的要求与对党忠诚、善谋打仗、敢于担当、实绩突出、清正廉洁的好干部要求有机结合起来，以自己的实际行动，生动诠释新一代革命军人是个什么样子、应该怎么做。只要领导干部带头“入戏”，层层深入发动，人人全程参与，就能迎接培养新一代革命军人这场“大考”，为实现强军兴军目标聚集强大正能量。(邓艳勋)