沈阳军区党委运用“三步法”解决批评难问题开门见山摆问题 开诚布公指要害

　　本报沈阳4月9日电 记者刘建伟、通讯员王真报道：4月7日上午，沈阳军区某集团军党委常委“三严三实”专题教育整顿民主生活会硝烟弥漫。一名党委常委尽管一上来就把住房、用车等敏感问题实打实交了底，可大家仍直言不讳给他提了5个问题，党委书记更是接连指出他3个深层次思想问题。集团军党委书记说，书记、副书记带头开展批评，党委常委互评一针见血，上级领导点评见筋见骨，批评和自我批评真正开展了起来。

　　针对个别党员干部批自己怕丢面子被抓“辫子”、批别人怕伤和气丢选票、批班子怕损形象砸“牌子”等问题，沈阳军区结合实践摸索出个人讲、大家评、逐个过的思想交锋“三步法”：会前做足准备功课，广泛开展谈心交心，破解思想顾虑；会上设定“大框框”，明确“必答题”，卡住“关节点”，确保批评不走过场；党委书记落实主体责任，全程把关校正偏差。某集团军党委副书记在个人自评时，没有突出查摆个人问题，当即被其他常委点了出来。记者留意到，已经召开专题民主生活会的单位，全是正副书记“打头炮”，带头自评作示范，大家互评全都“刺刀见红”。某集团军党委副书记会后坦言，大家给自己指出的问题都很准，今后一定坚决改正。

　　运用思想交锋“三步法”，较好解决了开展批评和自我批评“温吞水”“留半句”等问题。大家普遍反映，这样的批评触及了思想，能解决问题。

(来源:中国军网)