陆军第38集团军某团着力巩固专题教育整顿实效从“挠头事”抓起 从“硬骨头”啃起

　　本报讯 李优、傅磊报道：17份剖析不深刻的材料现场退回，5名随意向基层要公差的机关干部被问责……近日，陆军第38集团军某团党委立说立行狠治沉疴积弊，以务实举措搞好“三严三实”专题教育整顿，确保整顿取得实效。

　　前不久，该团在摸底调研中发现，党的群众路线教育实践活动结束之后，个别党员干部逐渐滋生“喘口气”“歇歇脚”的思想，一些查找过、解决完的问题又开始“回潮”。

　　“只有坚持从严从紧、边整边改，见人见事、见筋见骨地查找积弊，纠治整改问题才能见到成效。”该团党委按照“深挖细抠、见根见底”的原则，广泛开展批评与自我批评，党员干部从思想深处寻找“病原体”，按照个人自述、小组鉴定、群众评议的步骤逐人进行剖析对照。团党委专题民主生活会上，班子成员相互揭短亮丑不留情面，对涉及行使权力、利益分配、制度机制等方面的深层次问题，一项一项摆现象、说危害、查原因、找对策。

　　向问题宣战，向自己开刀。针对查找出的问题积弊，他们以猛药治疴、刮骨疗毒的决心和勇气，从“挠头事”抓起，从“硬骨头”啃起。专题教育整顿中，团党委“一班人”带头晒出问题清单，明确整改时限，邀请基层官兵监督，让整改落实“透明化”；紧盯基层关注度高的陈规陋习，从严纠治不正之风，对踩“雷区”、越“红线”的党员干部采取“零容忍”；开展“我离实战有多远”“和平积弊怎么除”讨论辨析，完善训练监督监管机制，破除不实训风考风；利用“四小媒体”拓展交流平台，畅通监督渠道，定期召开“双向承诺、双向监督、双向讲评”风气建设恳谈会和机关基层联席会议，形成“抓长抓常抓久”的制度机制。

　　敢干“棘手事”，敢啃“硬骨头”，肯下“长久功”。党委机关纠治沉疴积弊的务实举措纯正了部队风气，增强了官兵立足岗位建功立业的内在动力。在最近的一次民主测评中，该团党委机关服务基层满意率达到97.3%，7名作风务实、军政兼通的机关干部成为官兵学习的榜样。

(来源:解放军报)