在刚刚过去的10个月里，陆军第83集团军某旅先后完成调整组建、移防部署等任务——

2017年4月，该旅从数个团以上单位抽调人员装备组建；7月，整建制移防至数百公里外的新驻地；移防到位后，又马上接受拉动考核、转型建设等任务检验……

面对多重考验，该旅党委带领各级党组织发挥“支部建在连上”的优良传统，接连捧回“强军兴训先锋旅”“安全管理先进单位”“调整移防工作先进单位”等荣誉。“各级党组织都有坚强的组织力，是我们旅建设发展的法宝。”该旅政委段杰辉告诉记者。

(一)

这个旅具有深厚历史传统积淀。1927年“三湾改编”中，毛泽东在该旅合成一营“红一连”前身部队发展了6名党员，创立全军第一个连队党支部，开创了我军“支部建在连上”的历史。

时光荏苒，走进新时代，优良传统迸发出耀眼的时代光芒。

旅卫生连是由几个团的卫生队抽组而成，组建之初面临的一个问题就是工作标准等不统一，小到物品摆放顺序，大到卫生与救护训练课目的训练方法、组训流程等，原先各单位都存在较大差异。这让卫生连连长韦存余压力骤增。

实践探索中，该连党支部发现部队合编合心合力的关键，就是充分发挥党支部战斗堡垒作用。

每次遇到问题，该连党支部都注重通过召开支委会、民主生活会等，按照战斗力标准先统一思想，再分头到各班排督导落实。遇到大项任务和工作难题，支部成员都冲锋在前。一段时间后，卫生连人心齐了，工作也顺了。

(二)

移防命令下达后，旅某营警卫勤务连四级军士长田春华闷闷不乐：妻子带孩子刚从老家来驻地生活不久，移防后又将面临两地分居。在这个连队，面临类似问题的还有20多名官兵。

了解情况后，营党委公开承诺“党支部看营党委，普通党员看支委”。同样面临分居难题的营教导员马彪率先递交决心书，表示坚决服从命令。营党委还帮助田春华等官兵在新驻地协调解决租房、孩子上学等问题，通过一系列暖心举措激励官兵积极投入移防工作。

移防过程中，每天都有数十台车往返于新老营区。如何做到既完成任务，又确保安全？旅运输连党支部采取的办法是，每台运输车上至少有一名党员、每个运输队成立临时党小组。每完成一次任务，临时党小组都组织讲评，分析问题、部署下步工作。移防期间，运输连累计动用车辆千余台次、行驶30余万公里，全程安全顺利无事故。

(三)

移防到位后，该旅立即开始了紧张的转型重塑。

“红一连”转隶该旅后，第一时间制订年度建设目标和训练计划，移防第二天连队官兵就投入到战斗勤务训练中。

当时，各营连普遍面临缺教材、缺骨干、缺训练场地等问题，其中旅电子对抗连转型起步最为艰难。

作为新调整组建的连队，电子对抗连缺人才、缺装备。尽管困难重重，但该连党支部认为，转型建设时不我待，一刻也不能等。

缺教材，连队就千方百计从院校借来资料，打牢官兵专业理论基础；缺人才，他们积极向上级反映，争取官兵学习培训机会，使连队尽快形成战斗力。

(四)

大项任务多、工作头绪多，更考验党组织把方向的能力。

“移防途中，枪支要发放给个人？”去年调整移防前，一纸关于移防工作的通知在该旅官兵中引发热议。当时，部队刚刚调整组建，官兵相互还不熟悉，加之全旅是整建制摩托化移防，工作千头万绪，安全压力很大。

旅党委研究后一致感到，这次移防正是检验部队战备训练水平的难得机会。他们把移防当作一次实战背景下的紧急出动来组织，从战备等级转换、战场侦察到战场机动、战斗实施，一个环节不落。同时要求官兵全程随身携带轻武器，中间设置小股“敌人”袭扰、更改行军路线等情况，为原本已经十分繁杂的移防工作增添了实战氛围。

走进新时代，要有新作为。翻看该旅新年度工作计划表，记者看到多个实战化课目：实弹射击与手榴弹实投连贯训练，全员全装实弹演练……该旅领导说，随着一系列险难课目训练的展开，全旅练兵备战水平将会跃升到一个新高度。（周远 何睦）

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