“王潤東，大學往屆畢業生，總評134分，排名第一！”9月7日上午，河南省周口市太康縣定兵大會在縣民兵訓練基地召開。在該縣軍地領導、征兵辦工作人員、廉潔征兵監督員、鄉鎮專武干部、家長代表及全體預定新兵的共同見証下，量化考評總分第一名的預定新兵王潤東，如願分配到空軍某部服役。

著眼突出大學畢業生征集重點，確保科學定兵、廉潔定兵、精准定兵，今年以來，周口市推行賦分制定兵辦法，對體檢、政考“雙合格”應征青年，通過對政治面貌、學歷層次、專業技能、役前教育等指標進行量化考評、賦分排序，結合不同軍兵種部隊對新兵的需求，擇優確定人員去向，有效提升了征兵工作質效。

“定兵前我對賦分制已有所了解，上半年親戚家的孩子就通過賦分制定兵順利入伍，全程有紀委人員和廉潔征兵監督員參與監督，應征青年考評得分張榜公示，公開公正、陽光透明，令人信服。”現場參加太康縣定兵大會的應征青年家長王俊華告訴筆者。

按分排序，優選去向。上半年，淮陽區應征青年張成龍通過賦分制定兵，被優先分到理想部隊。下半年征兵工作展開后，他動員剛剛大學畢業的哥哥張成林回鄉應征。9月8日，在淮陽區定兵會上，張成林憑借個人積分如願成為陸軍某部的一名准新兵。

基於賦分制定兵辦法，周口市征兵辦專門研發“擇優定兵輔助決策系統”，多維度客觀公正核定每位應征青年綜合素質，按照個人得分由高到低進行排名，自動生成預定新兵花名冊。“這幫我們減少了大量工作，以前拿捏不准的標准一下清楚了，誰先誰后直接量化，一目了然。用系統輔助定兵，兵役機關的決策更加科學精准，應征青年和家長的信任度也更高了。”鄲城縣定兵大會上，來自陸軍某旅的一名接兵干部說。

“我的積分排名靠后，但我服氣。分數都是公開的，排在我前面的人確實在學歷、體能等方面比我強。”川匯區應征青年王一說，這次雖然沒定上，但了解了自己的不足，要抓緊時間補齊短板，明年繼續報名應征。

“賦分制量化考評，進一步增強定兵工作透明度精准性，做到人盡其才、才盡其用，基本實現部隊、兵役機關和應征青年‘三滿意’。”周口軍分區領導說。（張千 侯國輝）

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