“遭‘敵’火力壓制，各組迅速處置！”日前，第80集團軍某旅戰術訓練場上練兵正酣。訓練中，下連不久的新兵鄭浩持槍躍進，與戰友交替掩護向“敵”目標迂回接近，准備拔除“敵”前沿火力點。這是該旅將新兵嵌入任務編組加鋼淬火的一幕。

“新兵是部隊建設的新鮮血液，提升他們的軍事素質和戰斗本領等不起、慢不得。”該旅領導介紹，以往新兵下連后，主要採取“老兵帶、新兵看”等組訓方式，導致新兵適崗周期長、能力提升慢。

有一年，該旅參加上級組織的對抗訓練，當時還是新兵的唐家毅被編入突擊組。首次直面“炮火硝煙”的他，在穿越“染毒地帶”課目中，因佩戴防毒面具速度慢，被煙霧嗆得呼吸困難。見狀，班長一把將他拉到掩體后說道：“如果這是戰場，敵人不會給你第二次機會！”

那次訓練結束后，該旅組織各單位針對新兵在訓練中暴露的問題短板，開設“戰場生存特訓課”。唐家毅和戰友們在真難嚴實的環境中經受磨礪，瞄准戰場急需開展精研細訓。半個月后，一場對抗訓練再次打響。導調組突然給出“遭‘敵’化學武器襲擊”特情，唐家毅不僅很快完成個人防護，還協助戰友及時調整突擊路線，圓滿完成任務。

“新兵下連后，專業訓練全面展開，一些新兵對訓練課目增多、強度增大感到不適。”該旅領導告訴記者，近年來，他們探索優化新兵“第二適應期”培養模式，前移訓練關口，把新兵靈活編入任務班組，幫助他們在實踐淬煉中順利度過“第二適應期”。首次定崗后，旅隊為每名新兵建立成長檔案，幫助他們找准努力方向，為后續固強補弱提供參考﹔遴選一批軍事素質過硬的班長骨干，結對幫帶基礎薄弱的新兵，幫助他們縮短能力生成周期。

新兵吳卓群下連后，對無人裝備產生了濃厚興趣，但由於基礎薄弱，實操水平在低層次徘徊。所在連隊得知情況后，安排比武冠軍、中士陳成幫帶吳卓群，從基礎參數調試到復雜地形偵察逐項攻關。經過一段時間努力，吳卓群的實操能力突飛猛進。一次對抗訓練中，吳卓群操控無人裝備，精准測定遭“敵”毀壞的道路面積，為工程機械搶修提供了數據支撐。

在任務中歷練，在硝煙中成長。前段時間，該旅組織群眾性崗位練兵比武。新兵曾世賢面對“通信指揮遭‘敵’壓制干擾”特情，沉著冷靜調整通信模式，建立抗干擾通信鏈路﹔某營機動至陌生地域開展實裝戰術訓練，新兵皇甫保澤全程參與，與戰友們一起完成多項任務。

分享讓更多人看到