记 者:现在讲,要围绕“听党指挥、能打胜仗、作风优良”的强军目标,培养能打胜仗的优秀政工人才,对此,您任职期间学院怎么做的,您有什么好的意见建议?
张天荣:坚持“教为战、学为战、研为战”办学育人,这是学院一贯的办学思想,与“强军目标”实质上一致,说明我们的办学方向是对的,总结在学院的工作,围绕这个办学方向,主要是和大家共同做了三件事:第一件事是理顺体系,更加突出姓军为军服务。98年军委提出新时期军事战略方针后,提出“打得赢、不变质”,“打得赢”与能打胜仗本质一致。院校建设发展要贯彻军事战略方针,我们是军事院校,不是地方院校,学科专业必须姓军为军,在这个情况下我们重点抓学科专业和课程体系调整,人才培养始终瞄准军事斗争前沿,瞄准未来战争需要,服务部队建设急需。学院相继开设了军队政工、军事法学、军队保卫工作等,增加了武装冲突法、联合作战等专题课,把计算机课延伸向军事信息,外语延伸到军事术语,大学语文延伸到边关诗词,等等,任职教育转型后又开启了案例教学,这样逐步形成了军味比较浓的系列课程体系。
第二件事是用申博带动人才培养和学科建设。2003年申请博士学位授予权,申博目标的实现解决了两个难题:一是人才难题。培养新型政工人才,教员队伍必须提高素质,没有高素质教员队伍是不会培养出高素质人才的。98年时教员队伍中博士学位的只有两个,以此为牵引学院启动了名师、新星和精品工程等,人才队伍不断壮大。二是科研成果难题题。申博成功也推动了大批高质量科研成果的产生,很多教员都主动到部队找课题、搞研究,集中研究了一大批部队现实问题。
第三件事是基本建设。学院家底很薄,建设相对落后,我任职期间,许多教员还住50年代的房子。取得总部支持后,学院开启了对外办学,积累了必要资金,这样就使得引进人才有了支持,拴心留人有了保障。此外,还建设了两个教学基地,一是延安革命传统教学基地,一是高塘军事训练基地。延安革命传统教育非常必要,革命传统是不能丢,“实事求是”是延安时期提出的,与学院的校训也契合,政工干部就要务实,不能说一套做一套。政治院校也必须加强军事素养的培育,政工人才培养不能缺少军事内容,政工干部不学军事、不懂军事,光讲马列,关键时刻不能冲锋陷阵,带兵就难以服众,也不合格。(何玮 尹曦铭)
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