翻看海军北海舰队某驱逐舰支队临沂舰舰长高克的军旅档案，毕业任职5年，被评为“全军优秀地方大学生干部”；机关任参谋2年，被评为“全军优秀参谋”；任舰长3年，被评为“海军训练标兵”“海军十杰青年”；入伍16年，荣立二等功1次，三等功3次……

　　人们不禁要问：这样的舰长到底会带出一支怎样的部队？

　　2015年7月10日上午，高克率领临沂舰圆满完成第19批亚丁湾护航、也门撤离中外公民、中俄“海上联合—2015（I）”军事演习及访问任务载誉凯旋。历经221天风浪洗礼的临沂舰官兵依然精神饱满、斗志昂扬，每个战位紧张有序。

　　接舰之初，舰员来自18个单位，近90%的人员没接触过新装备，习惯养成、能力素质参差不齐，如何保证接舰质量？如何打牢官兵专业基础？如何达到新舰出厂能战的目标？

　　已参与2艘该型舰艇接舰任务的高克定下目标：接一艘质量过硬的战舰，带一支能打胜仗的部队。接舰任务中，高克显得“事儿特多”——他要求每天交班，汇报舰艇施工进度、梳理存在问题、提出改进建议，雷打不动；他要求无论时间早晚，只要工人进厂，舰员必须到场；只要厂方调试，舰员必须跟班；只要师傅排故，舰员必须参与，实时掌握建造进度和质量，不断提高素质能力。

　　接舰期间，高克和他的舰员共提出优化改进意见上千项，保证了舰艇建造质量。接舰返航时，舰队发电通报表扬：“打造了一艘性能优良、质量可靠的精品战舰，高标准、高质量地完成接舰任务。”

　　成绩是最好的证明。入列仅1年，临沂舰被舰队评为“从严治军一级单位”，并在上级组织的装备检查中获得第一名。入列不到3年，共完成2名舰副长全训考核和4名舰副长独操考核，16名部门长完成全训考核，培养合格作战值更官7名，航行值更官15名，人才不断涌现。

　　一艘没有经历大洋洗礼的战舰，就如尚未展翅的雏鹰。剑不出鞘，难知长短。大洋亮剑，实力就是底气；远洋护航，商船安全是硬指标。看似平静的亚丁湾海面，在高克眼里就是危机四伏的战场。每天晚上，高克不知道要到驾驶室多少遍，随时等待一声令下，率舰出征。

　　2015年3月26日，正在护航的临沂舰紧急受命赴也门执行撤离中外公民任务。高克的第一反应：责任重大，时间紧迫。他向指挥所建议：备便舰载武器系统，边航渡边准备。连夜制定专项警戒和防御方案7个，特情处置方案8种，完成一切任务准备。

　　靠泊也门，港口附近炮声隆隆，枪声不断，硝烟弥漫。为了让中外公民早一刻远离战火，高克率舰在向荷台达航渡的过程中，主动与港区进行沟通协调，舰艇靠泊码头后，引水员不下舰，拖船不解缆，仅用1个多小时便让全部人员撤离完毕。也就是说，除去靠港、离港时间，通过安检后的同胞平均每人不到半分钟就登上战舰。

　　9天之内3进也门，高克率领临沂舰将163名中国同胞以及13个国家269名公民安全护送至吉布提港，圆满完成也门撤离中外公民任务。

　　这就是高克，一位时刻准备、执着打赢的铁血舰长。该支队政委孙健说：“高克的名字反映着他的性格，勇攀高峰、克敌制胜。仗剑巡海、矢志打赢是他始终如一的使命和追求。”

　　《 人民日报 》（ 2015年09月06日 06 版）

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