初冬時節，山城重慶，在某部士官晉升考核現場，火熱緊張的問答環節中，端坐在考官席上的一級軍士長劉付強格外引人注目——這位“兵專家”頻頻拋出的考題既專業又新穎﹔同一時間，中原腹地，一場聯合保障演習拉開帷幕，由三級軍士長劉亞峰帶領10余名士官組成的保障分隊，正奮戰在演練場上，他們出色的表現贏得演習指揮員稱贊……

這些優秀士官都來自同一支部隊——戰略支援部隊某信息通信團。他們憑借過硬的專業素養和戰斗作風，成為考核場和演練場上的風景線。

培養出一支過硬的士官隊伍絕非一日之功。

4年前，該團剛列裝某新型衛星通信車，就要在一周后參加全軍編組聯訓。任務迫在眉睫，全團一時找不到懂這台“寶貝疙瘩”的人。

“我來！”眾人一籌莫展之際，四級軍士長代啟國挺身而出。他帶著一名戰士晝夜連續攻關，數天之內成功“玩轉”新裝備，並圓滿完成全軍編組聯訓任務。

一個入伍前隻有高中學歷的士官，一周時間“拿下”新裝備。過硬的士官人才成為該團顯威演訓場的關鍵。該團政委吳忠范事后總結：“部隊隻有培養出一支堪當重任的士官方陣，才能決勝信息戰場，打贏未來‘士官的戰爭’！”

隨著軍隊建設和現代戰爭中科技含量不斷加大，士官隊伍在部隊戰斗力建設中的骨干作用愈發凸顯。基於這一認識，該團著力構建士官人才培養體系，為士官提供外出培訓、交流學習的機會，通過重大演訓和大項任務的磨礪，倒逼士官能力素質轉型升級，打造專家型和一專多能型士官隊伍。

一級軍士長王耀軍從通信業務骨干轉型成為“金牌教練員”的經歷，是該團士官人才拔節成長的一個縮影。

數年前，部隊通信裝備升級換代，連長一句“你得盡快弄懂新裝備，教給大伙兒”，讓王耀軍意識到：士官不僅要當好業務骨干，更要當好教練員。他在學習新裝備的基礎上積極總結組訓經驗，逐漸研究出一批教學成果。

有心人，天不負。那一年，原北京軍區組織“四會”教練員比武，王耀軍一舉拿下士官組金牌，他的教學成果在全軍區推廣。

后來，某型通信系統列裝部隊，“單車單用”模式變成多台裝備車共組一個平台。王耀軍和戰友組成7人“攻關小組”，對接口不匹配的裝備進行改造升級，並針對演練中可能出現的故障預先配置多種數據包，大大提升了訓練效益。

從軍29年，王耀軍發揮酵母作用，帶出一批技術骨干。“陳慶奔，我帶的兵，全軍紅旗台站先進個人﹔呂維卿，我帶的兵，不僅提了干，還榮立二等功……”2019年，憑借過硬業務素質和豐富的帶兵經驗，王耀軍登上全軍“時代新人說——我和祖國共成長”演講大賽舞台，並獲一等獎。

現代戰爭，既需要通信指揮“耳聰目明”，也需要裝備機動“快馬加鞭”。該團不僅重點培育保障“神經中樞”的通信尖兵，也大力培養保障車輛裝備的“維修大拿”。

一次，該團執行閱兵保障任務，一輛越野指揮車因發動機故障突然“趴窩”。“這種新型號的發動機，修好至少需要20天。”閱兵合練已到后期，地方修理廠的修理方案讓該團參謀長急紅了眼。

“我試試！”一級軍士長劉付強主動請纓，對發動機展開修理。

認真對發動機結構、零部件位置進行拍照，親手清洗並歸類每一個零件……劉付強鉚在修理所裡，不敢有絲毫疏忽，拆下的零部件有條不紊擺放在20多個紙箱裡。經過反復打磨調試，劉付強僅用4天就修好了故障發動機。這讓團參謀長喜出望外，連呼“沒想到”！

鍛造業務精湛的通信技術隊伍，錘煉精准排障的裝備保障人才，這不僅得益於該團黨委創新士官培育機制，更離不開士官們以時不我待的精神堅守崗位、刻苦攻關。“在苦不言苦、寂寞不落寞、平凡不平庸、創業不怠業”，官兵總結的幾句話，成為這支加速崛起的士官方陣的生動寫照。

那年正月十八，元宵佳節的歡樂氛圍還未散去，四級軍士長冷雪剛突然接到緊急任務：城中某窨井內光纜損壞，必須盡快修復。

出發匆忙沒來得及作充分防護，冷雪剛身著迷彩服，果斷躍入冰冷刺骨的窨井積水中。他從水下小心翼翼地將阻斷光纜托出，打開作業箱緊急展開故障處置。等他成功排障，被戰友從井下積水中拉上來時，他的兩條腿已經凍得麻木了……

大山深處，默守信息戰場﹔斗轉星移，奉獻青春年華。近年來，隨著大項任務壓茬推進，該團一批批士官在任務磨礪中茁壯成長，成為部隊戰斗力建設的中堅力量。

分享讓更多人看到