近日，海軍工程大學新入職文職教員耿芳琳雙喜臨門：在單位的幫助下，她不僅入住配套設施完善的人才公寓，愛人也如願被心儀單位錄用。

耿芳琳穿上“孔雀藍”后，愛人辭去工作也來到單位所在城市。然而，異地安居、家屬就業等現實難題，成了困擾這個小家庭的“煩心事”。

了解到耿芳琳家庭的實際情況后，該校人才服務辦公室靠前解難，多次協調駐地住房保障部門，幫助耿芳琳一家順利入住當地人才公寓。與此同時，該校針對其愛人專業特長，積極聯系多家優質用人單位，很快解決了就業難題。

“家穩才能心安，安心才能盡心。”該校領導介紹，新入職文職教員面臨駐地落戶、住房安置、家屬就業等現實難題，一定程度上影響他們干事創業的積極性。為此，該校全面摸排新入職文職教員崗位適配、生活安居、職業發展等現實需求，探索推行“一站式受理、一條龍辦理、一攬子宣講”服務模式，幫助文職教員盡快適應崗位、安心工作。他們還整合多方資源、打破服務壁壘，為文職教員集中辦理子女入托、被裝申領、就餐就醫等服務事項，精簡辦事流程、縮短辦理周期。

針對官兵和文職教員子女上學難題，該校開通“送學專車”，確保孩子們安全上學、平安回家。近期，他們又開通一條通勤班車專線，方便居住在校外的教職員工上下班。

“這份細致入微的關懷，讓我們感受到集體的溫暖。”該校文職教員段秋陽告訴記者，以前上下班最怕高峰期堵車、雨天打不到車，如今通勤班車“點對點”接送，省下的時間和精力都用到了備課和科研上。

從一套人才公寓到一份稱心工作，從一趟“送學專車”到一條“通勤專線”，一樁樁身邊小事為文職教員鼓足精氣神。該校領導介紹，他們堅持把解決思想問題與解決實際問題結合起來，把文職教員的后顧之憂解決在平時、解決在細處，讓他們輕裝上陣、心無旁騖，把全部心思和精力向課堂、向戰場、向打贏聚焦。

以暖心真心促安心盡心。在組織的關懷助力下，該校大批年輕文職教員成長為教學科研戰線的中堅骨干，不少年輕人才在授課評比、科研任務中嶄露頭角。（李孟涵 張佳豪）