該旅官兵聞令沖向戰位。韓成 攝

復盤演訓任務，研討經典戰例，梳理戰法打法……春寒料峭，記者來到第82集團軍某旅採訪看到，機關部門正在組織作戰問題集中會研活動。該旅“全能型炮班長”李文明圍繞陣地防衛提報的課題成果，受到評審團好評。

“結合前期經驗總結，旅隊進一步改進單兵單裝訓練考核模式，讓我的能力水平得到快速提升。”李文明與記者聊起自己的經歷時說，他不僅是旅隊考評模式探索創新的參與者、見証者，而且是相關舉措落地落實的受益者。

此前，在上級賦予的重大任務中，李文明與戰友表現出色，所在班組多次獲“神炮班”榮譽。去年初，該旅在基礎訓練中，圍繞單兵單裝訓練考核，探索構建融合多專業課目、內容動態更新的“滾動方案庫”，並利用這一方案庫走開訓、考、評一體路子。“起初，這種考評方式讓我和戰友感到前所未有的本領恐慌。”李文明說，一次比武考核“走麥城”后，他認真復盤分析、查擺訓練短板，按照方案庫中滾動更新的考核要求開展針對性訓練，在不斷夯實能力基礎的同時，強化提升全班人員實戰能力。

“考核模式接續升級，倒逼官兵不斷提升專業技能和實戰本領。”李文明說，去年駐訓期間，旅隊在實施“滾動方案庫”考核模式的基礎上，又嘗試推開“營淬火”訓練，著眼檢驗營級作戰單元中官兵協同作戰本領，引導大家從基礎訓練階段就注重強固戰斗力底盤，並在合成訓練中強化體系意識、找准角色定位、明確戰位所需。

今年初，李文明迎來一個新的角色——訓練中，他被安排到指揮席，成為營指揮員的參謀助手，不但參與任務的籌劃部署，而且與干部骨干一起開展作戰課題研究。

“經過一段時間的實踐探索，我們總結官兵能力生成規律，完善能力考評機制，聚焦單元集成訓、戰術協同訓、對抗檢驗訓，改進完善‘營淬火’訓練方案，提升各級指揮員合成指揮和官兵協同作戰能力。”該旅領導告訴記者，在考核設計上，他們區分不同類型營級單位，根據作戰運用特點分別制訂組訓方案，將相對成熟的納入“滾動方案庫”﹔在考評內容上，緊貼實案要求、核心能力和打仗急需，瞄准研究課題設計訓練重點和評估要點，探索戰訓耦合的戰斗力生成鏈路﹔在考評組織上，設計多個典型任務場景，並運用多種形式構設實戰化訓練環境，以“體系考”牽引“合成練”，助力各作戰單元攥指成拳、實現整體能力躍升。

記者翻閱該旅“營淬火”訓練方案看到，去年底考核復盤中梳理的問題短板，均被細化納入新年度考評指標。“訓練內容、考核條目的滾動升級，是這一訓練方案的重點。”該旅作訓科劉參謀告訴記者，他們著眼提升官兵合成素養，建立方案庫常態滾動機制，在每次“營淬火”訓練結束后，及時收集匯總評估數據、制訂問題復盤清單，組織人員更新特情導調內容，確保“打一仗、進一步”。

“部署反制穿越機小組，申請友鄰特戰力量支援……”某營軍官訓練室內，該營王副營長正帶領官兵組織模擬訓練。在配屬警戒力量時，王副營長不僅考慮到常規“敵情”，還籌劃了多個“敵情”應對小組，同時注重友鄰兵力的協同運用，從而為戰炮分隊快速佔領陣地提供高效保障。

過硬的實力源自扎實的訓練。記者採訪了解到，從去年底開始，王副營長便帶領官兵冒著嚴寒強短板、補弱項。新年度訓練展開后，經驗豐富的他敏銳地意識到，作為“滾動方案庫”的升級版，“營淬火”訓練必將增加新的特情場景和新的課目內容，應對新的情況必須加緊把本領練全面、練過硬。

“新的考核模式就像一位睿智的檢測員，官兵基礎夯得牢不牢、本領練得硬不硬、協同意識強不強，到了考場上都逃不過它的‘法眼’。”談及自己的練兵收獲，王副營長提及“營淬火”訓練中的兩次經歷。一次是組織戰場道路勘察時，作為先遣分隊指揮員，他因沒有及時運用配屬的工兵力量，延滯了后續部隊行軍速度﹔一次是開展作戰保障中，他因忽視友鄰部隊兵力油料、彈藥消耗量等情況，對彈種毀傷分析不精細，導致物資器材調配失當。

“無論是指揮員，還是普通官兵，隻有人人立足自身戰位、強化協同意識、練就過硬本領，才能確保作戰體系同頻共振、合力鍛造制勝鐵拳。”王副營長說，通過在“營淬火”訓練中感知體系、深化融合、練強協同，他越發深刻地感受到體系練兵之要，尤其是作為一級指揮員開展任務籌劃、進行指揮部署時，更要強化體系意識，隻有切實將自己擺進作戰體系，通盤考量人員、裝備、要素、專業等因素，才能為戰場制勝作出更大貢獻。

前不久，王副營長被該旅推薦參加上級組織的某項戰備任務。他充分運用“營淬火”訓練中積累的經驗，圍繞火力分隊等方面力量運用的標准規范積極建言，並聚焦待戰分隊有效融入體系鏈路提出自己的看法，得到上級領導認可。

“體系能力形成不是朝夕之事，推進合成訓練是一個復雜的系統工程，要求各級把訓練組織規范好、組訓隊伍建設好、保障條件配套好。”該旅領導說，下一步，他們將組織班、排、連戰術小規模合成訓練，切實筑牢戰斗力建設根基﹔開展交叉任職、多崗錘煉提升指揮員綜合素養，通過專題集訓、送學培訓、任務跟訓等方式，逐步建強人才隊伍﹔加大網鏈運用力度，注重依托系統調控戰斗行動，定期開展協同訓練、對抗訓練，持續促進各作戰力量從簡單配合走向深度融合，不斷增強體系作戰能力。（黨賀龍 程春蕾 韓成）

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