作訓鞋豈能一個尺碼

　　“全連戰備作訓鞋一個尺碼，不符合戰備要求，戰備物資點驗成績評定為不合格……”12月中旬，湖北某預備役高炮團作訓股長趙恆在工化連點驗拉動現場當場公布結果，引起官兵不小的震動。

　　工化連是該團年終考評組展開考評的第一站。參照工化連的檢查情況，該團團長段自龍帶領考評組，接連檢查了八連、汽車連、衛生隊和修理所等單位。

　　在八連點驗官兵戰備物資時，段自龍發現戰士們攜行背囊裡的作訓鞋都是新的，有的連包裝都沒拆。他隨手拿起幾雙鞋進行查看，發現幾雙鞋尺碼都是41碼，果真這麼湊巧？楊連長連忙解釋說：由於攜行具連裡統一保管，作訓鞋又不常用，下半年補充戰備物資時，為了追求整齊劃一，將老舊作訓鞋換成了新鞋。

　　“備用脫節，中看不中用，直接影響連隊戰斗力。”考評結束，這個團組織官兵圍繞“作訓鞋為什麼是一個尺碼”的現象進行討論。

　　“作訓鞋裡連著戰斗力，一個尺碼的問題反映出我們實戰意識不濃，戰備觀念不強。”“作訓鞋一個尺碼表面上反映的是我們工作作風不實，實際上卻折射出我們當‘和平官’‘和平兵’的思想還有市場，當兵打仗、帶兵打仗、練兵打仗的觀念樹得不牢……”找出問題的症結，該團連夜制訂下發了《關於規范戰備物資儲備標准的通知》。

　　12月22日，團軍需股為相關連隊官兵一一換發了戰備作訓鞋，作訓股也指導營連對戰備小包裡的作訓服都是一個型號、換洗內衣與季節不符、攜行具物品“生活化”等10余個與實戰不相符的細節問題逐一進行了整改。

　　段自龍深有感觸地說，作訓鞋一個尺碼的問題，啟示我們抓好戰備工作，隻有學會用“實戰思維”去思考問題，將實戰化滲透到各項工作中去，才能糾治一個個戰備痼疾，提升部隊的戰斗力，確保部隊一有任務，能拉得出、聯得上、起作用。

(來源:解放軍報)