淺析“少數服從多數”

　　如今各種思想觀念相互交融，一些傳統理論和做法受到沖擊，常常讓人們是非莫辨、不知所為。

　　不久前，聽說這樣一件事：某部有一片老舊的家屬區，因為公共建設征地需要，需對其進行拆遷改造，大多數住戶都贊同，可也有個別住戶不同意。於是有關部門的同志上門做思想工作，要求顧全大局，尊重多數人意願。不承想，遭戶主反駁說：“多數人同意並不等於少數人也要同意。少數人的利益也是利益，也是受法律保護的。”

　　一番話，把前來做思想工作的同志說得一時無言以對。那麼，照此說法，拆遷改造工作隻好就此中斷嗎？后來，該單位政委出面做工作，他說：“根據政策規定，拆遷補償是合理的，對每家都是公平的。如果絕大多數人能接受，極少數人若無特殊，相信也能接受。如果少數人自以為在某些方面仍不公平，那麼，他應懂得這是一項公益事業，是多數人受惠的事業，在公益事業面前是要講公德的，如果因為個別人的阻撓影響多數人的利益適時實現，那麼，這對多數人來說也是不公平的。”

　　簡短一番話，把原本不同意的住戶說得一時語塞，住房拆遷改造工作很快得以進行。

　　筆者這裡想說的不是拆遷改造的說服工作，要講的是如何認識“少數服從多數”這個問題。現在確實有一些人像前面說的不願拆遷的戶主一樣，你和他講“尊重多數人意願”，他就講“少數人權益也要保護”﹔你和他講“廣大群眾利益至上”，他就講“不能搞多數人暴政”。這些與我們一直以來不曾置疑的“少數服從多數”相違背的觀念，可以說是近年來悄然出現並為一些人引以為時髦的觀念。這些觀念對不對呢？放置於某種特定場合和背景下是有道理的，比如在一個是非混淆、價值觀錯位、完全不尊重個人利益的社會背景下，以非法的形式強迫少數服從多數，是不能容許的。但是，在保証了合法程序，堅持了公平公正原則、不損害個人正當利益等前提下，少數人還是應當尊重多數人意願，不能故意刁難正確決策的實施，這是一個人在社會建設發展過程中應當保持的公德，否則，人們就無法統一意志和行動，人們期待的目標也就不能實現。

　　有的同志講民主權利，少數服從多數，其實正是發揚民主和尊重民主權利的重要體現，其中包含著民主討論、醞釀、商議和決策的過程。多數和少數從來都是一個變數或相對概念，多數和少數的形成從本質上講是民主討論、商議的結果，在不損害少數人正當利益的前提下，讓少數服從多數，實質就是尊重這樣的結果。現實中，有的人以“保護少數人利益”為由，故意出難題，甚至威脅刁難各方，其實質是想使個人不合理的訴求得以實現，說白了，是自私自利的觀念在作祟，這是社會公德不能允許的。

　　對於廣大黨員來說，“少數服從多數”要求就顯得更加重要了，因為這是黨內重要的組織原則。在黨組織形成決議時，隻要大多數同意，少數持不同意見者可以保留意見，但在行動上必須堅決遵照執行，不能有絲毫怨言和違背。現行黨章第10條規定的民主集中制的6條基本原則，基礎都是少數服從多數，是少數服從多數原則的具體化和延伸。我們雖然不能把“少數服從多數”等同於民主集中制，但沒有“少數服從多數”就沒有民主集中制，也不可能有各項事業建設發展的統一部署和行動。

(來源:解放軍報)