“陳連長，請叫我副主任!”近日，新疆阿克蘇軍分區政治部副主任郭建軍到某部檢查工作，果斷糾正了一名連長對其“拔高”的稱呼。該軍分區作風建設在抓細抓小上著力用勁，拉近了干部與戰士之間的距離，也樹起了黨員干部的好樣子。

　　前不久，軍分區一位領導赴部隊檢查時發現一個怪現象：個別單位的營區廣播總是播放幾首歌曲，長時間沒有更換。了解得知，個別廣播員打聽到領導愛聽的歌，改變了廣播內容。

　　黨委會上，這位領導將這種現象擺了出來，引起了其他同志的共鳴。大家感到，領導干部“被特殊”現象仍有市場。隨后，他們對照作風建設相關規定自我“過篩子”，廣泛發動官兵深挖細查，查找出根據領導干部口味烹飪飯菜、稱呼副職領導故意省略“副”字、微信群裡亂發紅包等10多種“變相賄賂”“微腐敗”現象。

　　針對這些問題，該軍分區開展黨日活動，組織全體黨員干部認真學習《嚴格軍隊黨員領導干部紀律約束的若干規定》，制訂下發軍分區部隊作風建設督查工作細則。請基層官兵監督，對部隊發生的類似“怪象”，嚴肅查處，決不姑息。

　　前不久，某連一名干部家屬臨時來隊，司務長送去了一些米面油。這名干部得知情況后，主動按市場價格付清了費用，並對司務長進行了嚴肅批評。（向曉東 張強）

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