打赢作风建设持久战

　　编者的话

　　持续用力整治“四风”突出问题，按照务求实效要求搞好建章立制。日前，军以下单位党委机关纷纷结合自身实际，认真做好第二批教育实践活动整改落实建章立制工作，推出各种行之有效的制度措施，持续用力整治“四风”突出问题，有力地推动了教育实践活动不断向纵深发展。

　　济南军区某陆航团——

　　76条官兵建议固化为制度规定

　　本报讯 特约记者陶连鹏、通讯员何兵报道：“没想到我向党委提出的‘严禁拼凑尖子参加上级比武’的建议被吸纳列入团队制定的《关于进一步端正训风演风考风20条规定》中……”8月21日，济南军区某陆航团机务队战士刘小明看到团里新下发的《20条规定》后，心里乐开了花。

　　记者了解到，该团新下发的《20条规定》里，对拼凑比武尖子、考核弄虚作假、人为降低训练标准、搭设观礼台等影响战斗力提升的习惯做法，用制度规定予以杜绝。团政委马庆增告诉记者，这些措施规定大部分是根据官兵建议制定的。

　　教育实践活动进入整改落实建章立制阶段后，这个团党委机关着眼构建反“四风”改作风长效机制，专门在政工网上开设信箱和博客，广泛收集官兵对端正训风演风考风、处理基层热点敏感问题、解决官兵涉法问题等方面的好建议，经网上充分讨论投票后，再由党委研究，分门别类纳入到相关制度规定中。目前，该团在教育实践活动中，已有76条官兵总结提出的合理化建议被固化进入各类制度规定。

　　好规定不能只落在纸上，更要落实在行动中。前不久，这个团承担了上级赋予的某课目演练。有人建议这次任务关系团队荣誉，可适当降低标准确保成功。团领导严格落实《20条规定》，坚持从难从严要求，演练取得圆满成功，受到上级表扬。

　　总参陆航部军代局——

　　周报月评制度推进专项整治

　　本报讯 王跃军、张爱军报道：8月中旬，总参陆航部军代局对7月份2名违反“公车使用三不”政策和挂钩帮建“五个一”要求的干部进行了点名批评。这个军代局党委实行周报月评制度，对问题整改进行跟踪问效，强力推进专项整治，取得明显成效。

　　这个军代局注重结合自身实际，制定反“四风”改作风具体落实的措施办法，严格实行“公车使用三不”政策，规定局党委常委不设专车、节假日不得使用公车、非工作事由不得使用公车。为了摸准基层实情、实施科学决策，他们围绕行业特点，制定完善了挂钩帮建、谈心交心等制度，明确常委和机关干部挂钩帮建必须做到“五个一”，即在挂钩帮建的军代室蹲点调研每月不少于1周，在军代室业务组蹲点不少于1天，组织一线军代表、接机部队、军工企业召开1次座谈会，为军代室官兵讲1堂党课，蹲点调研结束后撰写1篇有深度的调研报告。

　　为确保各项制度规定和整改任务的有效落实，他们要求主管部门每周汇报问题整改进度，局领导每月点名道姓讲评制度落实和问题整改情况，有力推动了整改任务落地生根。

(来源:解放军报)