近日，黑龙江省宾县一名应征青年体检时，被诊断为胳膊肘外翻20度，虽然外表没有任何影响，但专家组严格按规定审定后认定不合格。这名青年的亲戚托关系找到县医院和人武部说情，都吃了“闭门羹”。事后，该县人武部工作人员摆规章、讲制度，让这名青年的亲戚心服口服：“不合规的事，找谁也不行，还是得按规定办！”

“这得益于我们推出的征兵21条新举措，让征兵在阳光下进行。”宾县人武部领导介绍。在往年征兵工作中，不同程度存在为了达到走兵目的打招呼、递条子的现象，不仅扰乱征兵工作秩序，影响兵员质量，还容易引发不廉洁行为。今年6月，该县军地联合出台《关于规范征兵工作的实施意见》（简称《意见》）。笔者翻阅文件，发现21条措施满满“干货”，各部门的职责权限一目了然，用规章制度杜绝“人情兵”。

文章开头提到的事情，正是缘于《意见》第18条，即建立干预登记制度，规定征兵工作期间，谁给征兵部门打招呼、开“后门”，纪检部门要详细记录下来，作为插手征兵工作的“证据”，以备后续处理。笔者翻阅文件发现，县卫健委、公安局、教育局、退役军人事务局等8个部门的职责权限赫然在列，既有自身职责，又有相关规定，还有具体惩戒措施。此外，该县创新性引进征兵积分办法，县征兵办工作人员称之为“声誉附加分”，即如果受名额限制等因素，当年未能顺利参军的“双合格”应征青年，来年应征时征兵办一次性为其加10分，并优先列为定兵对象。这一举措，在全县树立了靠素质当兵、靠风气征兵的鲜明导向。

为使政策家喻户晓，确保铁纪生威，该县征兵办将征兵政策在县电视台、融媒体平台播出，组织工作人员到高校、社区进行政策宣讲，为应征青年和家长扫除政策盲区。他们还将县委督察室纳入征兵监察范畴，与人武部政工科具体对接，对征兵体检、政治考核等环节联合实施巡查，发现问题及时纠正、及时处理，把惩治违规的端口前移。同时，他们在高校、机关、乡镇等工作人员中遴选38名群众监督员，有效扩大监督覆盖面。良好的环境，激励莘莘学子报名应征。截至目前，该县应征报名青年780余人，其中大学生比例比去年增加43%。

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