5月底，一個喜訊在第27集團軍機關傳開：經山西省軍區協調，集團軍機關干部子女隨遷至山西后，在中考高考中可以享受山西駐軍同等的子女加分政策。

　　去年11月中旬，確認第27集團軍部隊入駐山西省的消息后，山西省軍區領導立即向省委省政府領導作了專題匯報，並成立協調保障領導小組，主動聯系搬遷部隊，重點負責部隊移防期間與地方相關部門協調事宜。

　　針對第27集團軍遇到的營區通信、營房保障、隨軍家屬就業等8個方面難題，這個省軍區迅速協調地方供水、熱力、燃氣、供電等企業負責人，召開軍地協調會現場辦公，當場拿出解決辦法。“作訓處協調引接省、市社情、氣象等戰備數據專用網絡﹔信息化處負責協調鋪設國防光纜，幫助解決信息通聯問題﹔干部處協調人社、教育等部門解決隨軍家屬就業、子女入學問題……”協調會上，省軍區領導針對8個方面難題，逐一指定責任處室，並明確完成時限。

　　為確保各項工作有序推進，該省軍區還建立軍地通報制度，每周交班都對工作進度等情況進行通報。在他們的積極協調下，熱力公司短短一周就拿出了設計圖紙﹔自來水管線改造施工隊頂風冒雪晝夜施工，不到1個月，就完成了自來水增壓和營區供暖接入問題。移防部隊進駐前，新營區水、電、通訊等配套設施已全部到位。

　　既關注進駐部隊營區水電暖等“公事”，也關心事關官兵切身利益的“私事”。雖然部隊剛剛進駐，大部分家屬及子女尚未隨遷，但這個省軍區提前介入，協調部隊附近教學質量較高的學校預留名額，以備軍娃隨遷入學所需。在省軍區的協調下，3月初，第一批搬遷部隊近30名隨軍家屬就業和18名子女入學，已全部納入當地政府軍屬安置和入學計劃。

　　幫助某部重新勘選符合實戰要求的疏散地域，為某旅協調500畝左右的訓練場地……省軍區政治部主任傅永國告訴記者，今后一段時間，他們將繼續主動對接、熱情靠前保障，重點解決部隊移防后戰備訓練面臨的難題，讓友鄰部隊不僅搬得了、住得穩，還能訓得好、打得贏。（周遠 唐亞平）

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