成都軍區某山步旅故事集之黨委抓訓篇【2】

“五不議”催生新氣象

今年年初，一份美化營區方案擺到了成都軍區某山步旅領導案頭，按說這算不上什麼大事，但卻在該旅掀起風波。

原來，營房科本著改善營區環境，預算60萬元，准備修建池塘、休閑長廊等。本來打算“露一手”，沒成想碰了“一鼻子灰”。

對於戰斗力建設，可花可不花的錢絕不能花！兩天后，該旅領導把此事帶到了行政辦公會上，他們以此為戒，出台了黨委議事“五不議”原則。這“五不議”中，第一條即是：無關戰斗力建設的不議。

旅政委廖碧洲認為，黨委議事是單位建設的“風向標”，隻有黨委的方向准了，各單位才會將人力物力財力向訓練聚焦，官兵才會將心思和精力向打仗上傾斜。

這邊斤斤計較，那邊“大手大腳”。與之形成鮮明對比的是，該旅投入500余萬元升級改造綜合訓練場，集中優勢資源開工建設作戰指揮大樓、藍軍模擬陣地。堅持每年拿出50余萬元重獎愛軍精武標兵，將75.6%的表彰獎勵名額用於訓練先進，大力宣揚有理想、血性足、本領高的精武尖兵。

“五不議”成了黨委抓主業的具體抓手，為部隊帶來了新變化。基層官兵謀打仗、鑽打仗、練打仗的事例一抓一大把。比如，某步兵營在研究“吃”的問題中發現，“七個碟子八個盤”不適應未來戰場。於是，他們從野戰主副食制作到戰場熱食前送進行規范訓練，總結出一套管用的戰場飲食保障法……