尹東故事集摘編——天天互設“藍軍” 逼出“最強大腦”
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一連有個不成文的規矩,不論是戰備訓練還是日常生活,都要搞對抗。
“實際上就是互設‘藍軍’,逼著大家腦子裡時刻裝著敵情,增強危機感。”尹東說。但尹東搞對抗不是胡亂比拼,他為每個科目都制定了詳細的對抗規則。
對抗從每天的早操開始。連隊組織隊列班班對抗,隨機抽取兩個班組,在全連官兵面前進行隊列課目展示,評委由其他班長、排長和連隊干部組成。隊列對抗不打分數,評委當場舉手推選出優勝班組,參與對抗的班長講評自己班組的缺點和對手的優點。尹東說:“這種講評和評判,主要是使各班是認識到自己的不足,看清存在的差距。現場舉手的好處是節省時間,同時利於破除小集體意識,把標准樹立起來。”
實裝操作也搞對抗。一次,發射一班和發射三班對抗,首先三班對一班提問,一班對答如流,看似波瀾不驚,但好戲還在后面。一班迅速展開設備……突然,一班號手發現計算機無法啟動,又試了一次還不行,迅速向架長陶帥匯報。兩人一急便向無頭蒼蠅一樣四處檢查,20分鐘過去了故障還沒排除。站在一旁的尹東給他們拿來了電路圖,陶帥和陸成威開始對著圖檢查,最后發現原來計算機的一個元件“不翼而飛”。談及為什麼設置這個“障礙”時,尹東他說:“別看元件小,影響可是很大的,平時不注意,戰時必定要吃虧。”
體能對抗是一連各類對抗中最精彩最有樂趣的項目,對抗課目也花樣繁多。扛圓木、滾輪胎、接力跑、翻障礙……凡是大綱要求的體能訓練課目連隊都搞對抗。
連隊組織“最強大腦體能對抗賽”,官兵全力奔跑1000米后,已經氣喘吁吁,這時還要接受對手的隨機提問,問題回答正確后隊友方可接力。這種方式不僅增強了團隊意識,也鍛煉了官兵在極度緊張中的大腦反應能力。
晚點名,連隊還要利用三五分鐘時間,隨機抽點兩名官兵,對點名內容進行提問,現場鍛煉大家的記憶力。
“腦筋時時都得飛速轉動,事事都得嚴肅認真對待,不然肯定吃敗仗。”雖說節奏緊張,但一連官兵都堅定地認為,這樣的生活最有意義。
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