“去年获评‘标兵连队’后，连队党支部不骄不躁，但还需再接再厉，解决分散点位建设不均衡、骨干能力素质不过硬等问题。”4月下旬，在北京卫戍区某团二营八连党支部按纲建连形势分析会上，二营党委副书记刘永奇结合10天蹲连中发现的问题，为连队支委成员理思路、讲方法。这是该团围绕学习贯彻新修订的《军队基层建设纲要》，组织营级党委下沉帮带活动的一个缩影。

该团部队驻地分散，思想教育难以集中组织、军事训练难以统一开展等问题一度制约着部队的建设发展。“新修订的《纲要》明确了营连和分散执勤点各自的建设标准和具体工作，为解决‘老大难’问题指明了方向、提供了抓手。”该团领导告诉笔者，他们通过学习新修订的《纲要》认识到，提高驻地分散单位的自建能力，必须充分发挥营级党委承上启下的作用，为基层建设疏经通络、明目壮骨。

为此，该团组织营级党委下沉帮带活动，安排所属各营主官入住班排，既当监督员、又当教练员、更当示范员，打出帮建基层的组合拳：解剖各执勤点建设面临的现实矛盾和具体问题，召开研讨会集思广益寻求解决办法；逐点逐人谈心交心，疏导官兵现实困惑；围绕组勤组训、教育管理等方面，对一线带兵人进行一对一点评指导、手把手言传身教。

帮到关键处，带出新气象。下沉帮带活动开展以来，该团各营党委梳理上报需上级帮助解决的问题数十个，党小组长作用发挥、分散条件下教练员队伍建设等4个方面的基层自主建设经验做法在全团推广。

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