圖⑤為鄧偉代表（左四）到基層調研。

鄧偉代表——

呼吁維護邊防官兵合法權益

“當選人大代表，是一件光榮的事，更是一份責任擔當。”自2003年起，內蒙古軍區教導大隊政治委員鄧偉已連任3屆全國人大代表。她始終把履行代表職責放在重要位置，注意了解、傾聽、掌握官兵在生活、訓練中遇到的問題，為維護邊防官兵的合法權益奔走呼吁。

去年初，習主席在出席十二屆全國人大三次會議解放軍代表團全體會議時強調，今后一個時期軍民融合發展，總的是要加快形成全要素、多領域、高效益的軍民融合深度發展格局，豐富融合形式，拓展融合范圍，提升融合層次。省軍區系統是軍民融合發展的橋梁和紐帶，作為來自省軍區系統的代表，一年來，鄧偉先后多次下邊防調研，從思想文化融合、體制融合、保障融合、戍邊力量融合、人才建設融合等5個方面，撰寫了一份沉甸甸的《關於推進邊防軍民融合發展的建議》。比如，在征用民用資源上，她提出建立動員補償機制，既做到快速高效物資動員，也有利於提高人民群眾參與動員的熱情﹔在戍邊力量融合上，提出在組織上聯、在行動上聯、在訓練上聯的模式，構建多元聯合的一體化管控力量體系，增強邊境防衛作戰能力、維護地區安全穩定﹔在人才建設上，提出要借助國民教育優勢和地方科技優勢，通過走出去學、請進來教、借過來用、協作中育，多方拓寬培養渠道，促進人才建設科學發展，等等。

“為軍民融合發展盡好一位人大代表的責任，做好每一件該做的事。”在內蒙古師范大學人民武裝學院調研座談期間，鄧偉代表了解到人武學員就業比較困難。經過3個月的調研，她向內蒙古自治區人大提交了《關於完善內蒙古師范大學人民武裝學院畢業學員就業政策的建議》，從“人武學院畢業生指導性分配政策的出台和落實”“人武學院學歷升級，由大專升為本科”兩個方面，對人武學院下一步建設及涉及學員切身利益的學歷升級、就業前景等提出很有建設性的意見，受到地方政府的高度重視。

身為基層一線部隊主官，鄧偉代表始終把代表職責和崗位任務相結合，尤其是2015年，面對軍隊改革大考，她帶領部隊抓教育、統思想，抓訓練、強中心，抓管理、保穩定，所在單位先后被上級表彰為“軍事訓練先進單位”“安全管理先進單位”。

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