最硬“中華第一劍”【4】

機台限制了我們的行動，卻限制不了我們創造的膽識

高原戈壁，呵氣成霜。那年初冬，該旅受命執行一場實彈發射任務。

集全旅之力的技術骨干個個摩拳擦掌，盼望著激動人心一刻的到來。

然而，為全面檢驗該旅作戰能力，上級有意給他們出了一道難題——發射一枚拼裝的老舊導彈。

一頭連著轉型訓練成果，一頭系著全旅官兵榮譽。此役如獲成功，他們將獲得通往更高戰場的“通行証”。

每進行一項測試，官兵的心都緊張到了嗓子眼。然而，發射在即，發控台上一個瞄准儀器突然發生劇烈抖動。故障如不排除，將無法判斷導彈的瞄准精度。

該旅技術骨干分析認為，這是某電源干擾所致，隻需更換電源即可。而在場的專家卻表示，為確保發射萬無一失，建議設備返廠維修。

返廠，意味著任務推遲。對此，該旅官兵堅持己見，立下軍令狀。更換電源后，故障排除，發射如期進行，打出了同型號導彈歷史最佳精度。

發射成功了，但對決戰沙場的軍人來說，依靠外援發射導彈，終究不光彩。該旅官兵時常拷問自己：到了戰場，上哪找外援？能打實彈是不是就能打實戰？

仗怎麼打，劍就怎麼練。為了打贏未來戰爭，該旅在“地下長城”裡開始了一場“寂寞的長跑”——

為了讓尖子人才多起來、硬起來，他們從2006年起每年組織“十大創新成果”評比，廣泛開展“問不倒”“一口清”“一摸准”群眾性練兵活動，推動了人才隊伍快速成長﹔制定人才培養三年規劃，構建“總體型人才領頭、權威型人才保底、通用型人才應急”的實戰化技術人才保障體系，一舉破解洲際導彈部隊缺少“大家、高手、權威”的現實問題。

為了實現所有發射營獨立發射能實戰，隨機抽點拉出哪一個都能打，他們突出抓導彈專業技術人才培養，運用集中研討、幫帶育才、周考月查、上裝操作等方式，每年組織兩次專業技術大會考，人人登台、個個過關，培養了一批技術明白人和訓練領路人。

為了讓大國長劍出手更加迅捷，他們探索優化作戰流程，作戰准備時間縮短五分之四，大大提升快速反擊能力﹔加大密閉生存防護訓練力度，在地下“龍宮”一待就是數十天，特情處置接連不斷，有時20多個小時連軸轉，讓官兵的生理心理經受極限挑戰﹔在作戰陣地開展大型號導彈實戰化訓練，開創第二炮兵同型號部隊的先河﹔按實戰流程組織實彈發射，創造了該型導彈歷史上的“五個第一”。

強軍需要夢之隊。而今，追夢路上，該旅官兵步履鏗鏘。前不久，官兵們兵分兩路，一路西行塞外，在位移戰場上劍指蒼穹，一路蟄伏深山，在固定戰場上鳥瞰寰宇，練兵備戰如火如荼，鑄盾礪劍夜以繼日，時刻保持箭在弦上、引而待發的高戒備狀態。

回顧該旅56年的戰斗生涯，佇望他們走過的英雄之路，尋覓他們成長的足跡，我們不難發現，這支英雄的部隊，絕不僅僅有一個輝煌的歷史，更重要的是他們具備超越歷史的精神，超越時空的目光……